Прежде чем принять решение об увольнении, важно оценить рынок труда по своей профессии.

Об этом ТАСС сказала доцент кафедры социальных технологий Президентской академии в Петербурге Тамара Гриненко.

«Это позволит понять, сколько времени займет поиск и какие навыки стоит усилить. Если рынок нестабилен, разумнее искать новую работу, не увольняясь с текущей», – сказала Гриненко.

Плюс ко всему параллельно можно задуматься о повышении квалификации или переподготовке – особенно если это расширяет возможности трудоустройства.

Также стоит сформировать финансовую подушку. Ее размер зависит от многих факторов: отрасли, скорости трудоустройства, уровня расходов и личного комфорта.

Ранее Гриненко сообщила, почему молодые специалисты увольняются с работы.