С целью повышения качества и эффективности подготовки специалистов профсоюзов Президентская академия и Федерация независимых профсоюзов России намерены создать совместный методологический кадровый центр. Основными площадками для реализации этого проекта станут Академия труда и социальных отношений, Университет профсоюзов и филиал Академии в Петербурге.

Соглашение предполагает совместную работу по улучшению общего и профессионального образования, разработке и внедрению образовательных программ в области цифровых технологий и экономики, а также организации практик и стажировок для студентов.

Председатель ФНПР Сергей Черногаев считает, что такая инициатива поможет сделать подготовку профсоюзных кадров более системной и актуальной: «Образование и жизнь динамично меняются. Сотрудничество с Президентской академией поможет развивать потенциал профсоюзных вузов, обеспечить наших специалистов дополнительными знаниями. С другой стороны, у Президентской академии появится возможность более глубоко погрузиться в деятельность профсоюзных организаций, что интересно в том числе и с академической точки зрения».

Петербург станет основным центром для организации этого сотрудничества, так как здесь находятся крупнейший региональный кампус Президентской академии и Санкт-Петербургский гуманитарный университет профсоюзов, которые имеют успешный опыт совместной работы по социо-гуманитарным проектам.

Результаты работы кадрового центра в сочетании с возможностями широкой региональной сети Академии значительно повысят качество подготовки кадров для профсоюзов.

Ректор Президентской академии Алексей Комиссаров отметил, что создание совместного методологического кадрового центра с ФНПР является важным шагом к развитию профессиональных стандартов и улучшению подготовки кадров в стране.

«Президентская академия всегда ориентирована на реализацию практических решений, которые помогают укреплять социальное партнерство и повышать уровень профессионализма. Уверен, совместный центр станет важным инструментом для подготовки компетентных специалистов, способных эффективно работать в сфере труда и социальных отношений», – добавил Комиссаров.

Ранее эксперты рассказали о трендах рынка труда в Петербурге.