Нефтяники, строители, айтишники. В зарплатных рейтингах эти специалисты традиционно держатся на первых строчках. Однако сейчас появился неожиданный лидер. В марте самую большую зарплату, по данным исследователей портала HH, петербургские работодатели готовы предложить директору по персоналу. Речь идет о заработке от 350 тысяч рублей.

Это при том, что средняя предлагаемая в вакансиях на hh.ru зарплата в феврале в Северной столице составляет 40 тысяч рублей.

Специалисты отмечают рост вакансий по сравнению с февралем (на 30%). Больше всего работодатели нуждаются в специалистах из госсектора, сфер консультирования, искусства, развлечений, массмедиа, науки и образования.

Более того, на одну вакансию в Петербурге сейчас в среднем претендуют восемь человек. 

Сложнее соискателям устроиться на госслужбу: там на место по 15 претендентов. Еще больше конкурс в сферах "Безопасность", "Искусство, развлечения, массмедиа".

"В марте ожидается сезонное повышение уровня конкуренции, однако коснется оно представителей далеко не всех профобластей. По-прежнему ощущается нехватка кадров в сферах консультирования, страхования, инсталляции и сервиса, ИТ", – отмечают в пресс-службе HeadHunter.

СПРАВКА:

Специалисты проанализировали 38 138 вакансий, созданных на портале hh.ru работодателями в Санкт-Петербурге в период с 1 по 28 февраля 2018 года.