В Приморском районе исполнено решение суда о восстановлении на работе руководителя отдела продаж, который был незаконно уволен. Рабочий день на прежнем месте работы начался для петербуржца в компании судебного пристава, сообщили сегодня в пресс-службе ГУФССП России по Петербургу.

«Суд признал увольнение сотрудника незаконным и обязал работодателя не только восстановить его в прежней должности, но и оформить трудовые отношения надлежащим образом: ранее трудовой договор с работником не заключался», – говорится в сообщении.

Представитель организации-должника предоставил в районный отдел копию приказа о новом назначении, но для подтверждения фактического допуска к работе судебным приставом было принято решение сопроводить сотрудника в первый официальный день работы.

«Мужчина показал своё рабочее место и успешно вошёл в корпоративную рабочую программу, – добавили в ведомстве. – Взыскатель ждет исполнительный лист в свою пользу о взыскании заработной платы за вынужденный прогул, который составил более полугода. Петербуржец должен получить от работодателя более 500 тысяч рублей».

Ранее «Петербургский дневник» сообщал, что в Петербурге вынесли рекордный приговор должнику по алиментам.