HR-директор ГК «Гранель» Татьяна Грибкова в интервью РИАМО разобрала популярные мифы об отпуске. Эксперт отметила, что не все россияне хорошо разбираются в законодательстве на эту тему.

Первый миф касается сгорания отпуска. Специалист пояснила, что неиспользованные дни не пропадают, даже если их накопилось много за несколько лет. При увольнении работодатель должен выплатить компенсацию за все неиспользованные дни.

Второй миф – о выгоде отпуска, совмещенного с праздниками. На самом деле все зависит от количества рабочих дней в месяце. Чем их больше, тем меньше «стоит» один рабочий день при фиксированном окладе и тем меньше зарплата теряется из-за отпуска. При этом если задача больше отдохнуть, отпуск действительно можно присоединить к праздникам и получить больше дней отдыха, потратив меньше отпускных дней.

Третий миф – о том, что отпускные платят только за рабочие дни. На самом деле отпуск предоставляется в календарных днях, поэтому выплаты положены и за выходные, которые попадают в период отпуска.

Ранее определилось самое выгодное время для отпуска в 2027 году.