В историческом парке «Россия – моя история» открылся II Форум будущих политиков. Ключевой темой обсуждения стало разрушение стереотипов о государственной гражданской службе, сообщили в Комитете по промышленной политике, инновациям и торговле Санкт-Петербурга.

Председатель ведомства Александр Ситов принял участие в панельной дискуссии о привлечении молодёжи на госслужбу. Участники мероприятия доказывали, что работа чиновника – это не только регламенты, но и живое участие в жизни города, возможность влиять на реальные процессы и видеть результат.

Молодые люди из зала задали острые вопросы. Один из них – какие компетенции потребуются госслужащему будущего. Спикеры ответили, что в основе профессионализма – патриотизм, ответственность, инициативность и искренность. Но слов недостаточно. Важны конкретные шаги и диалог с людьми.

Ситов рассказал, что в комитете работают более 200 человек, свыше 80 из них – молодёжь до 35 лет. Это люди, для которых главное – любовь к Петербургу и готовность доводить идеи до результата. По его мнению, именно включённость отличает формальное исполнение обязанностей от настоящей работы на благо города.

«Мы поддерживаем востребованные направления: цифровые технологии, бережливое производство, искусственный интеллект. Всё это – об умении видеть целостный процесс. Но идея – лишь малая часть. Главное – работать в команде и доводить дело до конца. Наша система мотивации помогает в этом», – отметил председатель.

Работа становится всё более высокотехнологичной, а обучение через всю жизнь – это и есть суть государственной службы, добавил Ситов.

О другом форуме – классных руководителей и директоров школ – мы рассказывали тут.