В январе 2026 года в Санкт-Петербурге было размещено около 2,5 тысячи вакансий с заработной платой от 150 тысяч рублей в месяц. Согласно данным государственной информационной системы «Работа России», лидерами по уровню дохода стали сферы информационных технологий, продаж и промышленного производства.

Максимальные предложения для руководителей проектов в продажах достигают 350 тысяч рублей. Зарплата главного конструктора-разработчика на производстве доходит до 300 тысяч рублей, архитектора IT-проектов – до 290 тысяч рублей.

Среди рабочих специальностей также зафиксированы высокие доходы. Тройку лидеров возглавили машинист экскаватора-погрузчика с зарплатой до 250 тысяч рублей, токарь-фрезеровщик (до 220 тысяч) и оператор станков с ЧПУ (до 180 тысяч рублей). В целом средняя зарплата в городе за год выросла на 11,7%.

«По сравнению с прошлым годом наиболее заметный рост зарплат зафиксирован в лёгкой промышленности, в сегменте высшего менеджмента, а также в управлении персоналом», – отметила директор Центра занятости населения Санкт-Петербурга Анна Харичева.

Служба занятости помогает петербуржцам повысить квалификацию или освоить новую профессию для выхода на более высокий доход. Бесплатные программы переобучения формируются с учётом спроса работодателей и включают такие направления, как аналитика данных, логистика, веб-разработка и кадровое делопроизводство. Запись на курсы 2026 года откроется в конце марта.

Кроме того, в городе реализуется национальный проект «Кадры», участниками которого могут стать как безработные, так и работающие граждане, планирующие сменять профессию. В 2026 году в рамках проекта будут доступны 186 обновлённых программ, а для участников СВО и членов их семей – 213 направлений.

Получить информацию о поддержке можно по телефону горячей линии Центра занятости: 320-06-52, в районных Кадровых центрах или на официальной странице службы «ВКонтакте».

Ранее сообщалось, что в Петербурге на 160 процентов выросло число вакансий для подработки.