Сокращённый рабочий день установлен в Трудовом кодексе и отдельных профильных законах для ряда категорий работников, рассказал RT адвокат Михаил Салкин. Он отметил, что сокращённый день для несовершеннолетних работников до 16 лет составляет 24 часа в неделю, от 16 до 18 лет – 35 часов в неделю.

«Работники-инвалиды первой и второй группы – 35 часов в неделю. А также сокращённый рабочий день установлен для работников с вредными условиями труда, где эти сроки могут варьироваться, например для работников на атомных электростанциях», – отметил он.

Ранее «Петербургский дневник» сообщал, какие выплаты получит пенсионер при увольнении в декабре.