Яндекс.Метрика
  • Влада Златова

В России могут ввести гибкий график работы для многодетных родителей

Уже есть соответствующий законопроект
Фото: Дмитрий Фуфаев/«Петербургский дневник»

Председатель партии «Справедливая Россия – За правду» Сергей Миронов заявил 360.ru, что для многодетных родителей необходимо внедрить гибкий рабочий график, который будет включать неполный рабочий день, неполную рабочую неделю и возможность дистанционной работы.

Он представил законопроект о внесении поправок в Трудовой кодекс в Государственную думу, соавтором которого выступила Яна Лантратова, председатель Комитета Госдумы по развитию гражданского общества, вопросам общественных и религиозных объединений.

«Предлагаю установить гибкий график рабочего времени для многодетных родителей (усыновителей, опекунов, попечителей). Такая льгота должна предоставляться до тех пор, пока младшему ребенку не исполнится 14 лет или 18 лет – ребенку-инвалиду», – отметил глава СРЗП.

Он подчеркнул, что многие работодатели не проявляют понимания к ситуации многодетных семей, из-за чего родителям часто сложно совмещать работу и заботы о детях. Депутат добавил, что работники должны иметь возможность временно покинуть рабочее место для того, чтобы отвезти ребенка в поликлинику или забрать из школы, при этом они смогут отработать пропущенное время позже.

«Зачастую многодетные родители, преимущественно женщины, оставляют работу, переходят на низкооплачиваемые должности с приемлемым графиком», – сказал Миронов.