В ответ на вопрос о гендерной принадлежности идеального начальника 59% петербуржцев указали на мужчину, тогда как 20% выбрали женщину. Интересно, что женщины в Петербурге чаще восхищаются начальницами, чем мужчины (31% против 13%). Эти данные были получены в результате опроса, проведенного сервисом по поиску работы SuperJob.

Каждый пятый респондент не имеет определенного мнения по этому поводу, отмечая, что в ситуациях, требующих внимательности к деталям, женщины-руководители могут быть более эффективными, тогда как мужчины лучше справляются с оперативными решениями.

Для молодых специалистов до 24 лет идеальным руководителем считается человек чуть старше 40 лет. У сотрудников в возрасте 25-35 лет наилучшие рабочие отношения складываются с управленцами около 43 лет. В группе 35-45 лет предпочтение отдается руководителям в возрасте 45-46 лет. Для сотрудников 45-50 лет наиболее эффективным является сотрудничество с ровесниками, а после 50 лет – с руководителями чуть младше по возрасту.