Юрист Сураё Рамазанова рассказала телеканалу «Санкт-Петербург», куда обращаться, если задерживают зарплату. По словам юриста, согласно статье №392 Трудового кодекса, можно обратиться в суд в случае неполной выплаты заработной платы или при её отсутствии за определённый период.

«В течение года с момента, когда истец, в этом случае работник, узнал о нарушении своих прав, – уточнила она. – Как правило, с даты с расчёта или выдачи расчётного листа, то есть нам становится известно, что сумма явно не соответствует ранее выплаченным суммам».

Как отмечается, в досудебном порядке можно защитить свои права через Трудовую инспекцию, но прежде стоит выяснить, уважительная причина или нет. Если причина не является законной и денежные средства есть, работодателя обяжут произвести выплату.

Ранее «Петербургский дневник» сообщал, что более 40 процентов работодателей Петербурга и Ленобласти планируют проиндексировать зарплаты в январе 2025 года.