В Петербурге прошел конкурс «ФармаРУлит», посвященный освоению технологий бережливого производства и повышению производительности труда среди студентов химико-фармацевтических специальностей. Об этом сообщили в пресс-службе Смольного. 

Мероприятие прошло на базе Фармацевтического техникума Санкт-Петербургского химико-фармацевтического университета. В нем участвовали шесть команд студентов, которые состязались в формате деловой игры «Фабрика процессов», направленной на повышение эффективности производства.

Каждая команда под руководством тренеров Регионального центра компетенций в области производительности труда (РЦК) прошла полный цикл игры. За два дня конкурса участники продемонстрировали навыки командной работы, оптимизации сборочных процессов, организации логистики, а также умение четко формулировать проблемы, анализировать их причины и находить решения для устранения недостатков.

Они успешно организовали рабочий процесс, соблюдая принципы бережливого производства, – оптимизацию процессов, улучшение качества, сокращение времени и снижение затрат.

Технологии повышения производительности труда важны для импортозамещения, расширения производства и выхода на новые рынки. Кроме того, они помогают решать проблемы нехватки кадров, что дает выпускникам, освоившим эти технологии, дополнительное преимущество при поиске работы.

«Специалисты в сфере фармкластера очень востребованы на рынке труда, и даже на последних курсах учебных заведений наши крупнейшие работодатели стараются забрать к себе этих специалистов. Этих ребят ждет конкурентная зарплата и хорошие перспективы», – отметила первый заместитель председателя Комитета по труду и занятости населения Петербурга Елена Замышляева.

Работы участников оценивали эксперты РЦК, представители фармацевтических компаний и крупных аптечных сетей, многие из которых участвуют в национальном проекте «Производительность труда», такие как ВЕРТЕКС, Биокад, БСС и другие.

По словам представителя АО «Петербургские аптеки» Александра Хачатурова, фармакологическая отрасль нуждается в молодых специалистах, которые не только хорошо выполняют свои обязанности, но и придерживаются принципов бережливого производства. Конкурс «ФармаРУлит» стал важным шагом в профессиональном развитии участников.

Призовые места заняли три команды студентов Фармацевтического техникума и Санкт-Петербургского химико-фармацевтического университета. Конкурсанты получили ценные призы от партнеров мероприятия и предложения о прохождении практики, что существенно повлияет на их карьерный путь.

«Каждый из вас за два конкурсных дня приобрел новые знания, которые вы сможете применять во всех сферах жизни, не только на работе. Мы уверены, что это поможет вам в личном и профессиональном развитии», – подчеркнул директор Центра трудовых ресурсов Алексей Чистяков.

Конкурс «ФармаРУлит» организовали Комитет по труду и занятости населения Петербурга и Центр трудовых ресурсов в рамках профориентационного проекта «Твой первый шаг в карьере», который реализуется в городе с 2015 года.