Сотрудники Санкт-Петербургского государственного электротехнического университета «ЛЭТИ» разработали нейросеть, которая позволит находить соискателей через мессенджеры и социальные сети. Об этом пишет ТАСС со ссылкой на пресс-службу вуза.

За счет применения технологии искусственного интеллекта кадровики смогут экономить время и находить узкопрофильных специалистов, которые размещают резюме в нишевых каналах и пабликах.

Разработчица системы Александра Садикова отметила, что кадровики, особенно в IT-отрасли, тратят много времени на изучение резюме соискателей. Новая нейросеть поможет не только искать их, но и проводить предварительный отбор.

Для обучения нейросети разработчики обращались к данным компаний – потенциальных пользователей проекта. Также было проведено анкетирование целевой аудитории сервиса для уточнения основных потребностей и проблем в сфере HR.

Ранее сообщалось, что ученые из Петербурга научили нейросети диагностировать стресс.