Аналитики провели опрос и выяснили, насколько сотрудники компаний страдают от профессионального выгорания и как работодатели относятся к этой проблеме, сообщает RT.

Из опроса стало известно, что 83% работников испытывали признаки профессионального выгорания, а 45% находятся в этом состоянии в настоящее время.

Более того, 79% работодателей подтвердили наличие проблем с выгоранием важных сотрудников в своих компаниях. Однако только 26% опрошенных планируют бороться с этим в 2024 году, в то время как 30% не собираются предпринимать никаких мер, а 44% еще не приняли решение.

Отмечается, что среди ключевых методов, которыми компании намерены бороться с проблемой выгорания, в списке значатся выявление и разрешение конфликтных ситуаций (34%), развитие корпоративной культуры (33%), автоматизация повседневной работы (30%) и ротация сотрудников внутри компании (26%).

Ранее «ПД» сообщал, что в Петербурге работодатели стали чаще искать вахтовиков.