Приятно было видеть огромное количество новой техники, в основном российского и белорусского производства. Это значит, что мы не будем ограничены в запчастях и в системе технического обслуживания.

Для работников созданы хорошие бытовые условия. Это, например, сушильные камеры, раздевалки, душевые, столовые. В общем, все сделано для того, чтобы народ шел работать в сферу жилищно-коммунального хозяйства. Да и зарплаты достаточно высокие.

При этом кадровый дефицит в городе пока еще есть. Откуда брать людей? Я думаю, что переход от небольших подрядных компаний к крупным городским организациям (а это одна из целей проводимой в городе реформы ЖКХ) постепенно сформирует основной костяк работников, и проблем с текучкой кадров не будет. Кстати, кроме достойных зарплат, уже сейчас предлагают и служебное жилье.