Ученые из Санкт-Петербургского Федерального исследовательского центра РАН разработали приложение, которое поможет компаниям и специалистам по подбору персонала усовершенствовать процесс собеседований для менеджеров по продажам.

Приложение использует искусственный интеллект, который анализирует записи видеоинтервью с кандидатами. Специальные алгоритмы оценивают ключевые характеристики и особенности поведения соискателей. Так ИИ помогает определить наиболее подходящих кандидатов для данной области. Работа менеджеров по продажам оказывает большое влияние на экономический успех компаний.

Как отмечают разработчики, очень важно иметь эффективные способы выбора опытных и профессиональных специалистов. Соискателям приложение поможет записать короткие видео-презентации, где они отвечают на вопросы и представляют себя. А нейросеть проанализирует эти записи и оценит характеристики личности соискателя, а также его пригодность для должности менеджера по продажам.

Ранее «Петербургский дневник» сообщал, что ученые з нашего города разработали алгоритм для моделирования мозга человека. Подробнее читайте здесь.