Петербуржцам при устройстве на работу стали обещать премию на 90 процентов чаще
Обычно это происходит в сферах IT, торговли и строительства
Фото: Александр Глуз/«Петербургский дневник»
С начала года работодатели Петербурга стали на 90% чаще обещать премии потенциальным сотрудникам, сообщает HeadHunter.
По словам аналитиков, средний рост упоминаний денежного поощрения в вакансиях по России составил 95 % в сравнении с прошлым годом.
Петербург по этому показателю оказался на восьмой позиции. Лидирует Самарская область. Тут вакансий с премией стало на 102% больше по сравнению с январем 2022 года.
Чаще всего премии обещают сотрудникам из сферы розничной торговли, IT, финансового сектора, отрасли логистики и перевозок, телекоммуникаций и строительства.
Ранее сообщалось, что петербуржцам стали чаще предлагать работу с окладом от 150 тысяч рублей.