Завершился пилотный проект, запущенный для привлечения талантливой молодёжи на государственную гражданскую службу города.

С середины октября и по ноябрь Комитет по государственному контролю, использованию и охране памятников истории и культуры совместно с Комитетом государственной службы и кадровой политики администрации губернатора Санкт-Петербурга проводили для молодых студентов длительную стажировку «Сохраним культурное наследие вместе».

Как сказал заместитель руководителя администрации губернатора Санкт-Петербурга – председатель Комитета государственной службы и кадровой политики Андрей Михайлов, это – первый опыт длительной стажировки студентов в исполнительных органах государственной власти. Инициированная комитетом госслужбы технология привлечения талантливой молодёжи на госслужбу оказалась по душе молодым частникам. Стажировка была посвящена сохранению объекта культурного наследия регионального значения «Смоленское лютеранское кладбище».

Студенты исследовали около 250 имеющихся надгробий, расположенных на территории лютеранского кладбища и являющихся объектами культурного наследия или составляющих его предмет охраны.

В результате кропотливой работы был сделан отчет о ныне живущих родственниках погребенных, подготовлены документы о захоронениях для передачи их в собственность Петербурга для формирования программ реставрации. Однако дополнительным результатом проделанной работы стало решение самих ребят провести на Смоленском лютеранском кладбище субботник.

Со своей стороны председатель КГИОП Сергей Макаров пошутил: «Активность ребят разбудила бесов в головах некоторых горожан. Нам в комитет звонили разные люди и буквально под копирку говорили одно и то же: «Вы хотите уничтожить бесхозные могилы»». В целом глава КГИОП оценил длительную стажировку как плодотворную работу. Такого же мнения придерживается и Андрей Михайлов. «Для нас новый опыт. Такой способ популяризации гражданской службы и привлечение талантливых людей имеет хорошие перспективы», – сказал Андрей Михайлов.

Участвовать в программе Комитета государственной службы и кадровой политики изъявили желание свыше 100 претендентов из разных городов России: Тюмень, Воронеж, Ухта, Казань, Челябинск. Северная столица была представлена студентами СПбГУ им. Ломоносова, Архитектурно-строительного университета, Северо-Западного института управления – филиала Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ и Петербургского политехнического университета Петра Великого. После проведение двух отборочных туров в стажировке приняли участие 15 студентов.